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【阿伯龙.君】诚邀加盟

  • 所属行业:餐饮

    门店总数:75家

  • 投资金额:10~20万元

    加盟区域:

  • 成立时间:

    发源地:

  • 经营模式:代理、特许、自由连锁、直营、其他

    申请加盟:256

  • 适合人群:自由创业、在岗投资、毕业生创业、其他

    项目关注:66

企业信息

上海君君服饰有限公司

上海君君服饰有限公司

企业性质:民营

注册资金:

所在地: 上海市真南路85弄1号

推荐会员公司认证
阿伯龙.君品牌介绍

   上海君君服饰有限公司成立于1999年.是一家集设计.生产.销售为一体的私营童装企业,产品以T恤,茄克,套装为主,年龄锁定在8~16岁.旗下主打品牌为"阿伯龙.君",经过多年的发展"阿伯龙.君"以其鲜明的时尚运动风格,得到了广大消费者的喜爱.我们的销售网络已遍及全国各地二十多个城市,并进入多家大型商场专柜和专卖店.君君服饰有限公司不断的在发展扩大,我们拥有良好的工作环境及优厚的待遇,为了能长期稳定的发展及品牌的推广和维护,我们真诚的欢迎您的加盟!愿我们一起携手,走的更远,飞的更高!



  我们以人为本,视人才为企业最大资本,倡导员工与企业共同发展,每一个员工都有受到尊重和实现自我价值的愿望,为此,公司积极倡导"以人为本,以制度为保障,以团队为前提,平等、信任"的企业文化并将其贯彻到人才战略之中。


 


培训和发展:


 


  为适应不断变化的环境,公司提倡员工终身学习,从而提高职业竞争能力。公司每年通过社会招聘和校园招聘吸引不同地区专业的优秀人才,组成的一流团队。


 


创造平等、竞争、健康的工作环境:


 


  公司长期致力于创建平等、竞争、健康的工作环境,通过制定统一的任职资格条件,建立科学的甄选办法和内部晋升机制等措施改善工作环境,进而改善员工心理环境。


 


激励制度:


 


  在逐步建立和完善人才竞争激励机制的过程中,通过开展内容丰富、形式多样的评比活动,激发员工的主动性和创造性,让员工在竞争和被激励中逐渐发挥个人优势,提高工作效率。


 


    公司以员工业绩和能力为依据,通过内部评审的方式确定员工的薪资等级,使薪酬制度充分体现出内部公平性和外部竞争性。公司的激励制度体现为以物质激励、精神激励和重视个人发展为一体的综合体系。




阿伯龙.君加盟流程

加盟流程:

来电咨询---客户考察--双方达成合作意向--签订加盟合同--公司审批同意--客户选址- --加盟商提交店面平面图-公司提供店面形像效果图--公司配货发货-店铺装修完工--公司验收--商品陈列及员工培训。


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