东方眼镜成立于1988年，时至今日拥有员工400多人；合共50多间专业眼镜店，并分布在市内各繁华路段及商业旺区。拥有十几名眼科教授和主任医师，连同高级技师、技师、高级、中级验光员等共150人组成的专业队伍为广大市民提供专业验光、配镜服务。公司成立20年来，发展迅速，于1992年就已经拥有11家分店，是国内第一家创立专业眼镜连锁的企业。

    获得多项荣誉。拥有一批又一批忠诚顾客，“东方眼镜”已深入植根于广大消费者的心中。在广州的消费者只要提到验光、配镜都会首选东方眼镜。无论在各商业路段都会看到他们熟悉的“东方眼镜”的商标。时尚的标志令广大消费者过目不忘。

    “产品无可挑剔”是公司永恒追求的质量目标，是全国眼镜行业首家通过ISO9001国际质量体系认证。东方眼镜与时俱进，先进的设备，优秀的专业技术队伍，良好技术素质，专业操作，独特规范，从而保证了提供高品质产品质量，专业化的优良和稳定。为满足不同消费者的需求，东方眼镜更把旗下所有分店分为时尚店、品牌店、家庭店和学生店。

    为求更加尽善尽美，东方眼镜耗资巨款，在广州打造出两家能够媲美欧洲顶级眼镜店的旗舰店。为国内眼镜行业划下优美、灿烂、辉煌的一笔。现在东方眼镜产品的质量和服务已深深吸引了众多顾客。东方眼镜“清晰、舒适、持久”是众多消费者对公司的产品的赞许。公司将继续向“追求每个步骤零缺陷”的高目标继续迈进。

     生活在非洲的博茨瓦纳土著人具有什么样的文化特征？如果不亲身接触，恐怕谁也不知道。

所以，对于公司文化的塑造，东方眼镜从不刻意向员工示以抽象的、表面的文字概念，感染与同化，激励与关怀，被视为管理正道。

无论是帮助员工建立职业规划，还是工作的绩效激励体制设计，抑或某个员工的日常生活，公司对员工的关注目光已经不仅仅停留于精英人群，而是渗入普通职员工作与生活的各个层面。

这种人文气氛如水滴一样渗透在流程与体制的缝隙之间，无声地影响着全员的日常行为，同样也决定着员工的归属感，在东方眼镜，高工龄员工的构成比例已经成为一大特色。

东方眼镜的公司文化究竟是怎样一种境况：亲和、主动、专业、敬业？恐怕只有进驻您的心里才能栩栩如生。

所以谈到公司文化，您其实是最后的评审。



加盟优势：

品牌优势 

    共享东方眼镜近20年的品牌积淀，让您的商业之旅一出生就风华正茂   

 渠道优势 

    成熟的进货渠道、物流支持及大品牌具有的成本优势，助您轻松帷幄千里    

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    坐享行业领先的信息化管理系统以及经过多年实战验证的成功管理模式   

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    东方眼镜总部长期的品牌推广行为及广告宣传行动保障品牌价值持续向上